根据中共中央国务院关于加快发展第三产业的决定，为了抓住当前有利时机，加快改革开放步伐，集中精力把经济建设搞上去。近几年劳务派遣用工方式得到了快速的发展，是现代市场经济条件下产生和发展起来的一种特有的就业组织形式。它的出现为扩大社会就业，促进社会经济发展，改善和提高人民生活水平起到了促进作用。
       南京领航人才派遣公司响应政府号召，经过多年的运作现已发展成为江苏省最大的人力资源外包服务机构之一，积极倡导并参与发起了“中国人力资源外包联盟”。建立了“一次委托，全程服务”服务模式，对长三角区域的人力资源整合起到了积极的促进作用。
       7月23日下午，领航人才派遣公司异地事业部2010年度上半年工作总结会议成功举行，会议由领航人才派遣公司异地事业部经理唐惠霞主持，各分公司及子公司代表共计30多人参加，领航人才派遣公司刘运军总经理高度重视异地事业部的发展，认真听取了会议内容。
       首先、唐经理做了派遣公司异地网络现状通报，旨在使员工们清楚公司的发展状况和经营策略。唐经理指出，领航派遣现已形成了以南京为核心各个分支机构为阵营的省内服务网络。此外，领航派遣积极开拓省外市场，旗下现已成立了控股的子公司 — 上海金航人才派遣有限公司。并且与全国60余家人力资源外包服务机构结成战略联盟，创新性的建立了“一次委托，全程服务”服务模式。
       其次、唐经理做2010年度上半年工作总结和下半年工作部署。唐经理向全体异地事业部员工通报公司2010年度下半年的工作目标 — 保证现有客户单位的服务质量，规范工作流程，积极拓展现有分公司业务,完成省内剩余城市分公司开办。唐经理通过工作目标的通报，旨在使员工们更加清楚公司战略及未来的规划蓝图。使全体异地事业部员工，清楚自身的定位和应担负的责任。
       最后，派遣公司刘总对异地事业部所取得的成绩进行了肯定，并且表示公司将加大对异地分支机构的投入和政策扶持力度，期待异地事业部取得更大辉煌的成绩。